ESTRATÉGIAS E MOTIVAÇÃO
Uma gestão estratégica de pessoas eficaz é aquela focada numa visão abrangente e sistêmica em que cada colaborador se sente estimulado a crescer continuadamente, sendo reconhecido e valorizado no exercício de sua função através de um sistema de motivação que preza pelo desenvolvimento e formação profissional de sua equipe de trabalho. São os recursos intangíveis de uma organização que precisam de uma atenção especial, fundamentada nos valores organizacionais mais importantes que reconhecem as efetivas necessidades e traçam as melhores estratégias para alcançar a otimização de resultados.
OBSERVAÇÃO:
A imagem foi retirada do site vitamarketing.com.br